广东科学技术职业学院人力资源管理
广东科学技术职业学院人力资源管理
培养目标:
培养德智体全面发展,牢固掌握企业人才管理知识和技能,具有良好的职业道德和诚信质量,适应企业人才管理部门的需要,从事职场研究、员工业绩评价、素质评价、员工招聘、报酬设计、劳动保护、人事政策分析等管理工作的技能人才。
主要课程:
人力资源规划与配置、人员招聘与评估、员工培训与职业发展、人力资源管理、薪酬管理、绩效管理、社会保障实践、劳动关系实践、劳动人事法规、演讲与口才、社会礼仪、英语、计算机应用、创业技能等。
职业资格证书和技能等级证书:
通过三年的学习,学生可以获得以下证书:英语应用能力证书、计算机应用能力证书、企业人力资源经理证书、通用管理能力证书。
就业群:
本专业毕业生主要在企事业单位从事人事专家(或主管)、招聘专家(或主管)、培训专家(或主管)、绩效专家(或主管)、新报酬管理专家(或主管)、企业文化专家(或主管)、行政助理、文员等岗位。也可以在国家劳动人事管理部门和各类公共就业服务机构从事劳动人事档案管理、人事代理等行政服务岗位。
实习基地:
学校内部培训,实习基地:人力资源培训室,大学生就业指导中心。
校外实习基地:珠海香州人力资源中心南湾人才市场、珠海文华书城有限公司、珠海保税区西尾食品有限公司、珠海金松发展有限公司、珠海经济特区飞利浦家电有限公司、香州人力资源中心聚星网站、珠海人力资源开发管理服务中心等。
广东科学技术职业学院人力资源管理
广东科学职业学院还是很不错的,学校的环境也很优雅,学校的食堂也很多,一共有六个食堂,味道都不错,价格也很实惠。宿舍住宿环境一般,但最近安装了空调和热水器,以后应该会好很多。