浙江财经大学劳动与社会保障
浙江财经大学劳动与社会保障
劳动和社会保障专业的培养目标是适应我国劳动力市场的培养和发展、企业内部人力资源管理体系的完善和社会保障制度建设的需要,培养比较扎实的经济学、管理学、社会学和社会保障学专业知识,熟悉社会主义市场经济理论,掌握现代管理技术和方法
本专业要求学生系统掌握经济、劳动经济、社会保障等专业的基础知识和理论;熟悉劳动和社会保障领域的基础知识、理论和方法,熟悉国家劳动和社会保障政策法规,了解国内外劳动和社会保障体系的历史、现状及发展趋势。具有利用计算机等现代技术手段进行调查分析和实际操作的能力,具有较强的书面和口头表达能力,掌握中外文献检索、资料查询的基本方法,熟练掌握外语,具有良好的身体素质和心理素质。
主要专业课程包括:西方经济、公共管理、社会原则、社会保障、社会保障基金管理、劳动经济、福利经济、劳动法和社会保障、保险、社会政策、计量经济、保险精算、人力资源管理、社会保障制度比较、劳动关系、薪酬设计与管理、社会调查原则与方法、专业统计与信息系统等。
本专业文理学生兼招。
浙江财经大学劳动与社会保障
学校就业率高,省内就业情况好,学习氛围好,但没有保险研究资格,出国网络排名低,申请国外大学没有优势。学校设施齐全,游泳池非常好,是举办全国大学生运动会的场所。