大连工业大学人力资源管理
大连工业大学人力资源管理
【专业分析】本专业成立于2004年，培养学生掌握扎实的经济、管理、心理、法律基础知识，具有优秀的人力资源管理专业能力和实践能力。毕业后，学生可以在企事业单位或政府部门从事招聘和培训、绩效和薪酬、人才猎头、管理咨询、外包服务等人力资源管理专业和一般行政管理或科研机构从事相应的教学和研究工作。
【主干课程】岗位研究、人力资源开发与规划、人员素质评价、绩效管理、薪酬管理。
【比较优势】省级优秀资源共享课：大学生创业基础。
大连工业大学人力资源管理
校园环境优美，有地铁和快速公交直达市区，毕业生就业也很好！
